Коллектив Научный

Группа  научн работников, включенных в совместное исследование  по единой программе. Отличительные признаки К.н.: 1) научно-исследовательская программа,  организующая и координирующая совместную деятельность;  2) наличие руководителя — автора научно-исследовательской программы и организатора совместной деятельности; 3) сложившаяся функционально-ролевая структура;  4) преобладание  у членов коллектива  внутренней мотивации над внешней. К.н. — объект  науковед., социологич. и соц.-психологич. исследований. В социологии наибольшее внимание уделяется изучению проблем организации управления деятельностью К.н., исследованию соц.-психологич. климата в нем. В соц. психологии К.н. исследуется с позиций программно-ролевого подхода.  В этой традиции  были проведены исследования адаптации молодого специалиста,  конструктивные и деструктивные конфликты  в первичном К.н., ролевого ансамбля, межличностных и предметно-рефлексивных отношений. Лит.: Белкин П.Г., Емельянов Е.Н. Иванов М.А. Социальная психология  коллектива. М., 1987. М.А. Иванов.